Cuanto gana un director de hotel en españa


Nueva York, con los salarios más altos, obtuvo el regalos originales para nenes 6 anos segundo lugar de la navidad es un regalo mayor codigo de promocion calafia tasa de empleo.
Ahora más, de acuerdo con el reporte de empleo e ingresos por ocupación del BLS, en mayo de 2010 los ingresos de los directores de finanzas de los Estados Unidos sumaron casi medio millón, US478.910 para ser exactos, ganando salarios promedio de US103.910.El BLS predice que habrá un cambio de grandes hoteles por establecimientos más limitados, y con más encanto, que requerirán de menos personal y directivos, lo que generará una fuerte competencia para las vacantes entre el resto de los hoteles de gran tamaño.Salarios por experiencia también encontró que a medida que un gerente de hotel gana experiencia, es probable que aumente significativamente el rango de salario que recibe.La mayoría de las empresas requieren para este puesto profesional con experiencia suficiente y en la gran mayoría de las ocasiones el dominio del idioma inglés es fundamental para el correcto desempeño de las funciones en la compañía, dado que pueden ser enlaces entre socios.Debemos aclarar que no es tan sencillo obtener un puesto como este, se requerirá experiencia probada además de impresionar a los altos mandos en el desempeño de sus funciones con cualidades que van desde liderazgo, responsabilidad, organización, conocimiento empresarial y sobretodo resolución de problemas.Con 5 a 9 años en el cargo, la persona tiene la probabilidad de ganar entre US37.673 y US60.106, mientras que con 10 a 19 años de experiencia las cifras se elevan a entre US43.311 y US75.964.Según el BLS, el salario más alto del décimo percentil fue de US56.120 y el percentil 90 excedió los US166.400 por año.Los datos del BLS se corresponden más o menos con los producidos por la comparación de salarios del sitio web en 2011, que fijó el salario promedio de un gerente de hotel entre US37.924 y US76.135, dependiendo de los bonos y el reparto de utilidades.Los empleadores de Nueva York pagaron los salarios anuales más altos, con US155.600, seguidos por Nueva Jersey, con salarios de US136.960.No es sencillo calcular el salario en el cual se encuentran las personas que ostentan este puesto, sin embargo podemos decir que entre más grande y trasnacional sea la compañía para la cual estas laborando, tus posibilidades de obtener bonos y un salario mejor aumentan.Los sueldos de este puesto dependerán de factores como la experiencia y la ubicación.
Los segundos en la categoría de mayor contratación (la gerencia de compañías y empresas pagaron más de US134.100.




Los directores de finanzas de Delaware obtuvieron el tercer lugar de los mejores salarios con US134.790.Sin embargo, no todos los salarios de los directores de finanzas alcanzan este nivel.En cuarto lugar durante este periodo de tiempo y según el BLS, estuvo California, con US130.040 y en quinto lugar se colocó Massachusetts, con US129.240.Preferencias de las zonas costeras.Enumeró el salario promedio de un gerente con entre 1 y 4 años de experiencia entre US30.026 y US46.628.California, que se situó en el cuarto lugar de los que mejor pagan, fue el estado con mayor tasa de empleo para esta profesión.Brand X Pictures/Stockbyte/Getty Images.Michael Page España pueda hacer un poco de luz sobre el tema.Nueva Jersey, en el segundo lugar de mejores salarios, obtuvo el quinto lugar de la mayor tasa de empleo para la profesión).Un gerente de hotel con 20 años o más de experiencia recibió entre US55.385 y US102.590 a partir de 2011.
Por lo tanto, el crecimiento de la profesión está por debajo de la prevista para la nación en su conjunto, se espera que sea entre un 7 y 13 para el mismo período.



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Salario promedio, durante el estudio de trabajo que llevó a cabo en mayo de 2009 en los Estados Unidos, la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS, por sus siglas en inglés) informó que el salario medio anual de un gerente de hotel era US53.500.
Thomas Northcut/Photodisc/Getty Images, los gerentes de hotel son responsables de la gestión del día a día y del personal del hotel.

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